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Por qué unirte a Comparano

• Remoto, en toda la UE

  Trabaja desde cualquier lugar de la UE. Nos vemos online cada día y en persona unas cuantas veces al año.

• Equipo pequeño, responsabilidad real

  Eres dueño de funcionalidades completas de principio a fin —del feed a la ficha de producto— y las ves en producción en días, no en trimestres.

• Independencia por diseño

  Sin anuncios ni rankings de pago. Ganamos siendo el comparador más honesto, lo que simplifica las decisiones de producto e ingeniería.

• Un stack moderno y tranquilo

  Laravel, PostgreSQL, Meilisearch, Vue y Kubernetes en Hetzner. Tests y CI en cada cambio, sin heroicidades.

• Salarios transparentes

  Las bandas salariales se comparten abiertamente y se revisan cada año, con participación para los primeros miembros del equipo.

• Tiempo para aprender

  Un presupuesto anual de formación y un día al mes para cursos, conferencias o código abierto.

Cómo contratamos

1. 1

   Llamada inicial

   30 minutos con el fundador sobre el puesto, el producto y lo que buscas.

2. 2

   Prueba práctica

   Una breve tarea para casa o una revisión de algo que hayas construido. Remunerada si lleva más de unas horas.

3. 3

   Entrevistas con el equipo

   Dos conversaciones con las personas con las que trabajarías: una técnica y otra sobre cómo trabajamos juntos.

4. 4

   Oferta

   Una oferta por escrito en la semana siguiente a la última entrevista, con la banda salarial y todo lo demás por escrito.

Respondemos a todas las candidaturas en cinco días laborables.